圆满收官!保利集团国企改革三年行动主体任务完成

国企改革三年行动实施以来,保利集团以习新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党中央、国务院决策部署,在国资委等上级部门的关心和指导下,改革步伐蹄疾步稳,各项工作扎实推进,已实现改革三年行动主体任务圆满收官,点燃集团公司实现高质量发展、打造具有全球竞争力的世界一流企业的主引擎。

贯彻落实“两个一以贯之”,全面完成制定党委前置研究事项清单、健全“三重一大”制度,推动在完善公司治理中加强党的领导组织化、制度化、具体化,搭建起各司其职、协调运转的法人治理体系。

全面实现董事会应建尽建和外部董事占多数。全面建立董事会向经理层授权管理制度,完成首批子企业落实董事会职权。保利集团在国资委2021年董事会评价中获评“优秀”。

打造对标一流尖兵,100%完成对标提升行动任务,保利国际、保利发展600048)获评对标提升“标杆企业”。形塑一流管控体系,聚焦战略、投资和财务管控,构建分级授权经营体系,完善全面预算管理,打造风险监管闭环。建构一流监管模式,加快构建基于分类监管、管资本的监管新模式,实现授权与监管相结合、放活与管好相统一。

先后完成中轻集团、工艺集团、中丝集团、华信邮电和上海诺基亚贝尔等企业的重组整合,整合融合成效显著,综合实力、竞争力、影响力大幅提升。

高效、平稳、有序完成集团贸易板块部分企业的资源整合工作,切实增强板块竞争力,充分释放协同效应;稳步推进集团类金融业务平台优化整合,深化产融结合、以融促产。

持续推动集团“5+1”业务体系落地,积极培育优质科技型上市公司;大力推进法人压减,法人压减全生命周期管理模式在中央企业间作为典型经验推广;100%完成“两非”剥离任务;亏损企业治理工作圆满收官,67户重点亏损子企业三年累计实现净利润208.4亿元。

在推动地产、贸易、文化等传统主业转型升级的同时,积极布局科技创新、智慧城市、健康养老等潜力产业,服务于国际国内双循环发展新格局。

中轻长泰、上海发凯被认定为国家级“专精特新”小巨人企业,普研(上海)、中国食品院等8家企业获得本省“专精特新”中小企业(小巨人)称号,为做实科技底盘积蓄发展能量。

一是以市场化改革为楫,加快形成反应灵敏、运行高效、充满活力的市场化经营机制。

用好混改机制“转换器”,现拥有6户控股上市公司,整体资产证券化率超过93%,持续放大国有资本功能;率先在试点企业保利长大实施混改和员工持股,全年净利润增长35%,有效提升国有资本运营效率。下好双百行动“先手棋”,集团5户“双百企业”积极引入外部战投、探索实施各类中长期激励,引领改革全面深化突破。在2021年专项评估中,保利发展获评“标杆”,保利文化获评“优秀”。打造科改示范“强引擎”,集团6户“科改示范企业”坚持深化改革与科技创新双轮驱动,推行科技项目“揭榜挂帅”竞争机制,用足用好科技激励政策,全面释放改革红利。

打响常态化公开竞聘“发令枪”,集团党委管理干部全面推行竞聘上岗,从集团总部二级部门负责人“全体起立”开始,“赛马”赛道不断拓宽。扩大市场化岗位管理“辐射圈”,实现任期制和契约化管理在经理层成员、非经理层成员、总部部门负责人等各类领导人员中全覆盖,做到“能推尽推”。用好差异化考核“指挥棒”,坚持“一适应、两挂钩”的工资决定和正常增长机制,深化工资总额分类管理,全员绩效考核覆盖率达到100%;坚持考核结果兑现刚性,2021年集团管理人员退出比例和员工市场化退出率分别达4.42%和3.52%。立稳中长期激励“风向标”,印发集团《中长期激励工作指引》,为子公司提供由“1个指引+1个政策汇编+12个激励工具”构成的“政策包”“工具箱”,中长期激励覆盖81户子企业,累计激励1717人次。保利集团三项制度改革在国资委评估中获评一级(A类)。

坚持党建引领促改革,强基铸魂守初心,建立党委会“第一议题”和党委中心组“第一专题”长效机制,构建贯彻落实习重要指示批示精神和党中央决策部署的工作闭环。强化“大监督”实效,加大反腐力度,政治生态持续向好。

坚持党管干部党管人才原则,以选优配强领导班子、发现培养年轻干部、激发干事创业活力为主线,全面提升人才工作质量,以党建引领干部队伍系统性重塑。

统筹推进“固本强基、品质先锋”党建提升工程三年行动,开展“党建上台阶”活动,搭建智慧平台、建强党务队伍、创建先锋试点,制定差异化党建责任制考核制。创新开展国企党建五周年回头看“六个一”系列活动和党史学习教育“九个百”专题活动,开展“以信仰之光点亮奋斗之路”等特色活动,打造“电影党课”“文化党课”。作为“青马工程”12家央企试点之一,有效发挥“点亮一盏灯、照亮一大片”的示范带动作用。

保利集团连续七年进入世界500强榜单,最新排名第174位。先后10次获评为中央企业负责人年度经营业绩考核A级。

保利集团公司位列2021年中国品牌价值第70位,排名央企第15位。保利国际连续7次荣膺“国防科技工业军品出口先进单位”;保利发展连续12次荣膺“中国房地产行业领导公司品牌”,品牌价值1349亿元;保利文化第12次入选“全国文化企业三十强”,总体发展质量处于央企前列。

面对新发展形势和新发展要求,保利集团扎实稳健守牢底线,精益求精力求突破,整体呈现量稳质升态势,多项指标位于央企前列。

下一步,保利集团将以更高站位、更实举措持续推动改革深化攻坚向深向实,锚定“三个明显成效”目标,全面巩固提升改革综合实效,打造保利特色改革样板,踔厉奋发开创世界一流企业建设新篇章!

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